Ursprünglich bin ich Architektin, seit 14 Jahren bin ich Beraterin und Trainerin. Seit 2008 bin ich Geschäftsführerin des ZIMD Zentrum für Interaktion, Medien & soziale Diversität (www.zimd.at), das ich gemeinsam mit Andreas H. Landl 2005 gegründet habe.
Als Usability Expertin und Leiterin des Usability Center der FH St. Pölten (2004 bis 2007) habe ich das Konzept der "Technikfernen User" entwickelt. An der FH St. Pölten habe ich darüber hinaus das Projekt Go4tech! FEMtech geleitet, in dem es darum ging, die technischen Studiengänge der FH St. Pölten für Frauen attraktiver zu machen. Im ZIMD führen wir ebenfalls Forschungsprojekte im Bereich Usability & Gender & Diversity sowie Workshops in Schulen durch. Von 2019 bis 2022 habe ich das Forschungsprojekt VREDE geleitet, in dem wir ein Phasenmodell und ein Online-Tool für partizipative Entscheidungen entwickelt haben.
Ausbildung
- Studium der Architektur (TU Graz)
Weiterbildung
- Klärungshilfe (Klärungshilfe / Elmar Türk, Wien)
- Systemisch-lösungsorientiertes Coaching (Systworks, Wien)
- Lehrgang Persönlichkeitstraining (Trainingskompetenz, Wien)
- Mediation und Konfliktlösung (ARGE Bildungsmanagement, Wien)/
- Systemisches Konsensieren (Institut für Systemisches Konsensieren, Graz)
- Moderation (Trainingskompetenz, Wien)
- Gender in Organisationen (Gender Werkstätte Graz)/
- Customer Relationship Management (WIFI Managementforum Wien)
- Multimedia-Design-Lehrgang (Wifi Wien)
- Projektmanagement bei W. Katzenberger (FH St. Pölten) /
- Selbstgesteuertes Lernen (Fachhochschulrat/FH Technikum Wien)